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新加坡职业教育发展经验及启示

2022-06-09

  一、新加坡的教育制度
  新加坡的教育体制是由英国的传统教育制度发展而来的,既推崇因材施教,又致力于培育精英人才,其目标是成为亚洲的教育之都,所以无论是中学,还是大学,新加坡每所学校的硬件设施都达到了国际一流水准。
  新加坡的学校分为政府学校、独立学校、特别辅助计划学校和特殊学校。政府学校是由政府提供财政资助的学校,其中一部分是政府全额资助学校,另一部分由政府给予部分资助。由于得到了政府的资助,新加坡政府学校的教学质量一直都较好。
  二、新加坡职业教育的特色
  1.少教多学的教学理念
  "少教"是指教师精心设计每堂课的知识、能力和素质目标,在传授知识时以知识、原理在工业生产中的实际应用为主,重在解决实际工程问题,使学生明白学习的目的和知识的用途,提高学生的学习兴趣,激发学生的参与意识和创新精神;"多学"是指学生借助经验积累与分享系统,在完成课题或项目的过程中,掌握各种知识、原理以及工程技术应用能力。
  2.模块化课程体系
  如新加坡南洋理工学院的教学组织形式为双轨制,即把一、二年级同年入学的相同专业的学生分成A、B两个班,让他们在同一时间内学习不同的模块,并交叉学习。到三年级时,再将A、B班均分成四个小组,进行交叉学习。
  3."先会后懂"的教学方法
  "先会后懂"的教学方法是以"能力为本位"教学模式的精华所在,倡导在教学过程中,学生必须先学会动手做,然后再慢慢弄懂其所以然。
  4.多样化的作业
  新加坡学生的作业形式多样,注重培养学生的团队精神和实践能力,包括个人作业、小组作业、团队作业、项目作业、专题作业,有效增强了学生的合作能力,充分挖掘了每一位学生的潜能,让每一位学生都能得到真正的发展。
  5.重视校本教材的开发
  在新加坡理工学院、工艺教育学院,学生所用的教材,特别是专业教材绝大部分是本校教师自己编写开发的。他们认为,自己学校开发的校本教材不仅内容广泛、实用性强,而且可以跟上时代的步伐,更好地促进当地经济的发展。
  6.推行校企合作的培养模式
  新加坡的职业教育在校企合作方面已经走在了世界的前列,他们所采用的"教学工厂"模式是在德国"双元制"基础上发展起来的一种新型的教学模式,这种模式有很多优点,可以在国内选择适合这种教学模式的专业作为实施对象。
  三、新加坡职业教育的启示
  1.学习管理理念
  在学习新加坡的许多制度时,我们不能照搬照抄,而应深入思考,对更新观念、开阔视野、拓宽办学思路等诸多方面都是有益的。
  2.学习"教学工厂"理念
  这里的工厂并不是指成批生产产品的工厂,而是指教学环境、工业项目及经验积累与分享的教学工厂。学生仿佛处于企业的各个部门,既接受了完整有效的理论知识教育,又接受了来自"教学工厂"行之有效的技能培训,使学生的集体精神、创新能力以及分析解决问题和灵活应变的能力得到了进一步发展。
  3.课程结构采用双轨制
  每一学年的学科都会分成两个独立的不同学科的组合,每一学年的学生也会被分成两个学习轨道,选读不同的学科组合,两组学生的学习同时进行。一个学期后,两组学生再交换学科组合。
  4.注重教师的培训、开发和引进
  加强教师之间的合作与交流,发挥教研室基层教学团体的作用。新加坡职业教育的成功之处在于他们遵循教育的客观规律,抓住了教育培养人的本质特征,紧紧围绕职业教育的办学定位和人才培养目标,所培养的人才均得到了企业的高度认可。
  参考文献:
  [1]李晓明.新加坡的精英教育[J].外国教育研究,2004,(8).
  [2]郭华.试论新加坡的精英教育[J].保定师范专科学校学报,2003,(3).
  [3]李光耀.风雨独立路--李光耀回忆录[M].北京:外文出版社,1998.

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