职称论文发表的时间一定是本年度吗？需要是独立作者吗？

职称论文发表的时间一定是本年度吗？需要是独立作者吗？答案是不一定，其实论文时间的要求，职称评审没有这么严格，论文可以是本年发表的论文，也可以是申报前两三年内发表的论文，时间要求上是比较宽松的。但是不排除有的职称评审条件明确规定论文要本年度发表，所以参评人发表评职称论文的时间，要根据本单位对职称论文的期限要求来确定。下面小编就和大家一起聊一聊职称论文。

一、职称论文发表的时间一定是本年度吗？

1、职称论文确实有一定时效性要求，所以有的小伙伴会担心职称论文发表得太晚，其实也没有必要非常担心，这个时间要求还是比较宽松的，一年之内发表是完全没有问题的，一般来说职称申报前三年内发表的文章都是可以的，这个时间间隔其实就是职称级别之间的晋升时间要求。

2、只要是自己的文章没有用来申报过职称，并且文章的研究内容和选题方向没有过时，依然适用于当下的专业发展趋势，那么文章拿来申报职称完全没有问题，如果时间合适，但内容不合适，最好就不要拿来申报职称了。

3、评职称论文必须是参评人任现职期间内发表。从这一点我们可以知道评职称论文发表最早的时间。一般情况下来说，评职称论文不一定要本年度，你发表的评职称论文对时间是怎样一个要求，从本单位职称评审条件来获知。若您需要发表评职称论文，可以找我们网站的编辑为您匹配推荐合适的期刊。

二、职称论文发表需要是独立作者吗？

1、很多人员不了解，不知道独立作者指的是只有一个人，还是要求第一个作者，论文发表都是要满足职称评定要求的，很多论文一个人完成或者多个人完成都是有的。像科研方面的论文难一些的，就需要多个作者去完成，我们分为第一作者、第二作者以及第三作者等，论文是职称评定的加分项。职称评定对作者的位置署名都是有要求的，位置越靠前肯定加分就越多。

2、独著就是作者独立完成的文章，当然是作者独享这份科研成果，既然是独立完成的，那么也不在署名问题，作者本身就是唯一的作者，这样的文章在晋升中认可度也是非常之高的，但是独著难度比较大，尤其是发表核心期刊一类的刊物，要求作者必须具备较高的科研能力和专业水平才行。

3、但独著论文并不是唯一受认可的，第一作者在职称评审中认可度也是非常高的，第一作者是一篇文章的主要执笔人，是实验等相关工作的主要执行人，因此也是可以充分证明作者的能力水平的，所以独著和以第一作者身份发表论文都是职称评审所广泛认可的论文。

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