论文指导老师人数短缺的分析？

论文榜小编回答：

　　由于学校近几年连续扩招，学生人数大增，但教师数量的增加没能跟上学生数量增长的速度，生师比过高，致使每个指导教师所带的学生人数增加。

　　教师数量的增长无法跟上在校学生人数的增长，致使教师的工作量饱满甚至超负荷。学生数量的增加，也使得指导教师不得不带更多的学生。H校2006届英语本科专业共有276名学生，参与论文指导的共有33名教师，每个教师平均要承担8.4个学生的论文指导工作，在这33名教师中，有18名老师指导的学生数超过8人，其中，指导学生人数在10名以上的有14人;在这14名教师中，有1位教师指导了14名学生的毕业论文，其他专业一名指导教师指导8名以上学生的情况也不为少数。这与浙江省教育厅2004年5月颁发的《关于加强普通高等学校毕业设计(论文)工作的通知》中所指出“每位教师所指导的学生人数，本科学校原则上不超过8人，高职高专学校原则上不超过10人”的文件精神不符。

　　教师的精力和时间总是有限，一名教师指导的学生人数过多，教师对学生的指导不可能面面俱到，影响了学生的毕业论文的质量。