综合刊和专刊有哪些区别？评职发综合刊管用吗？

综合刊对于很多作者来说多少有些陌生，首先我们先来说一下什么是综合刊？综合期刊指的是对收录的文章专业领域没有限制的一类期刊，专业期刊是指系统刊发某一行业或某一学科领域内系列论文的连续出版物，具体综合刊能不能评职称，下面小编就带大家一起来了解一下综合刊和专刊有哪些区别？评职发综合刊管用吗？

一、综合刊和专刊有哪些区别？

1、综合刊简单来说就是研究范围比较广的刊物，专刊通常则是针对性比较强的刊物，比如有的期刊针对某一选题专门出版的一期专刊，专刊上的文章都是该研究领域的文章，综合刊则不同，它的文章涉及该专业的方方面面，并没有很强的专业针对性。

2、不管是发表周期上还是要求上专刊与综合刊都是不同的，专刊的发表周期要比综合刊久一些，针对发表论文来说专刊要难一些，综合期刊相对要求没有这么难。但是如果用于评职称的话，综合刊是很难被认可的。职称论文发表不认可的期刊有增刊、套刊、假刊等，综合刊其实也是其中的一种，当然不是特别绝对的。

3、一般专刊只收录某个小领域的期刊，追求的是精，所以每期的文章数量越少，进而导致刊物的发表周期较长；而综合期刊收录的范围比较广，领域限制少，所以文章篇数会偏多，收稿量也大，所以刊物的周期较短。

二、评职发综合刊管用吗？

1、综合刊在职称评审中或者其他用途的论文发表中需要特别注意，很多正式文件中明确要求论文发表的刊物不含增刊、特刊、专刊、论文集等形式的刊物，这其实就是包括综合刊的，综合刊也是这类刊物中的一类，只不过名称上有所区别，性质上是一致的。这类刊物并不是绝对的非正规刊物，毕竟是正规刊物的衍生出版物，只不过这类刊物发表的文章认可度比较有限，在大多领域中是不受认可的，也有少部分认可，如果单位和学校认可这类刊物的发表，也是可以选择发表论文的。

2、一般晋升对发表论文期刊的规定都是这么讲的：在公开出版的学术期刊上发表本专业论文两篇。大部分作者疑惑的是：晋升的文件上规定发表本专业论文是不是综合期刊就不管用？综合期刊和专业期刊的区别只是综合期刊收录的文章较广泛，能满足各个科室的需要；而专业期刊则只能收录该期刊相关专业的稿件。但按照规定所说本专业论文不等同于本专业期刊。规定的意思是讲，如果是骨科的作者，如果写妇产科的内容是不行的。

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