新时期如何做好医院离退休干部工作

章业惠 湖南中医药大学第一附属医院离退休科

摘要：目前中国社会已经进入了老龄化时代，怎样去做好离退休干部工作，落实好退休干部各个方面的待遇，实现安享晚年，是全社会的责任和义务。本文针对如何做好离退休干部工作进行了分析。

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关键词 ：医院 离退休 干部 新时期

一、如何做好离退休干部工作

1.落实好老干部两项待遇。对于一名老干部来说，两项待遇的享有是十分重要的，一项是最为基本的生活待遇，另一项是政治待遇，这两点是离退休干部晚年的重要生活保障。在处理离退休干部工作中，作为医院的离退休医务人员，应该按时按量的发放各类费用，为老干部进行保健咨询以及健康体检，进而让离退休干部的身心保持健康。同时，在重要节日对离退休干部进行走访慰问，比如九九重阳节可以为离退休干部组织老年活动。对于有生活困难的离退休干部，应该积极为其排忧解难，做好特殊关怀。定期举行离退休干部大会，组织老干部积极学校国家相关文件精神，并且报告医院的运行和发展情况，在党中央有重要文件指示时，组织离退休老干部进行学习，让离退休干部在政治思想上始终保持和党中央一致，对国家的大政方针有所了解，并且支持国家的发展事业。此外，还需要做好离退休干部的组织参观、理论学习、重要会议的参与等等，切实表达出医院党组织对退休医务工作者的关怀和关心。

2.和党支部建设相结合。在党的组织建设中，老干部党支部建设是其中重要的组成部分之一，在新时期，新的社会环境中，做好离退休队伍的党组织建设具有十分重要的意义，并且也是做好离退休干部思想政治工作的重要根基。所以，要想做好离退休干部的思想政治工作，需要和党组织建设紧密的联系起来。当前，许多医院的离退休干部人数已经较多，离退休党支部建设工作也在有效开展。在未来的工作中，各个医院应该不断完善和创新离退休干部政治思想工作，为切实做好离退休老干部工作提供良好的思想、政治、组织保证。老干部在退休以后，整个工作环境和生活环境都会发生重大改变，会由一种工作到休息、全体到个人的转变，让老干部在心理容易产生落差。所以，在进行离退休干部队伍建设时，应该重视党组织建设工作，为保障离退休干部队伍在行动上、思想上始终和党组织保持在同一条占线上，而要想做到这一点，就必须做好下面的几项工作，一方面需要组织领导到位，同时还需要思想政治意识到位，最后还要措施制度健全。在开展离退休人员工作过程中，需要切实的联系医院退休人员的这一实际，让工作具有针对性和可操作性，采取丰富多彩的活动方式进行，每一项活动的能体现出教育性和思想性，提升党建的吸引力和凝聚力。医院的党支部应该定期和离退休支部进行交流和沟通，积极的发挥党员干部在其中的作用。特别是对于那些行动不便的党员，应该转变工作方式，让这部分离退休干部融入集体中来，让老干部在思想和心里上始终保持和组织在一起，和医院在意，提升离退休干部队伍的凝聚力和思想政治意义。

二、做好离退休干部工作需要注意的事项

1.重点解决实际问题。在开展离退休干部工作活动中，应该坚持办实事，为离退休干部切实解决生活和思想问题，注重对离退休干部心灵上的关怀，搭建好和退休干部之间特殊的爱心联系，让离退休干部遇到困难时，能及时的和工作人员取得联系。要想做好离退休干部工作，重点是服务要多样化和亲情化，注重心灵上的沟通和照顾。在和离退休干部的相处过程中，态度要谦卑，做到贴心细致，文明待人，对老干部关心的问题需要详细记录，并给予耐心解答。此外，还需要坚持走动的频繁性，了解退休干部的生活和身体情况，对于有特殊困难的退休干部，应该制定有针对性的关怀措施，切实为离退休干部解决生活问题，让老干部思想上有依托，生活上有照顾。

2.注重老有所为。离退休干部是共产党重要的宝贵资源，通常来说，离退休干部工作了几十年，工作经验非常的丰富，当下虽说已经退下来了，但是依然可以继续发挥着自己的作用，仍然有关心国家发展和医院建设等思想愿望。所以，医院应该组件其退休干部门诊导医志愿服务队伍，在退休人员身体情况允许的情况下，在周一到周五合理的安排一些时间，给予患者一些疏导，及时发现医院在运行的过程中存在的问题，做好和谐医疗的宣传和示范作用，践行奉献和互助的志愿者精神，通过帮助患者来体现自身的价值。离退休工作不懈的努力会得到患者的理解和感动，也会得到家属的支持。

三、离退休干部工作必须强化队伍建设

1.提升敬老意识。做退休干部服务工作，必须在思想上、在心里有老干部。只有心中有老，才能走进老干部队伍，才能对老干部的意见和要求给予重视，也才能真实的了解退休干部的思想，提升敬老思想意识。应该像对待自己的亲人一样给予热情周到的照顾，对老干部关心和反映的问题，应该详细记录和耐心解答，在当时无法解决的，应该做好记录在今后的工作中给予解决，让老干部体会到关怀，进而信任工作人员。

2.强化政治意识。众所周知，离退休干部服务管理工作是一项复杂的工作，具有极强的政治性和政策性，所以，要求工作人员自身的政治意识必须坚定，能够全面客观的了解党中央的政策方针，正确客观的处理工作中所出现的各类实际问题。

3.强化服务意识。在离退休干部工作中，其中心任务实际上就是服务，老干部工作人员就是为离退休干部提供贴心服务的，就是离退休干部队伍的后勤保障人员。因此，在服务的过程中，应该根据实际情况，不断开拓创新，构建贴心全面的服务内容，构建起完善的服务体系。在生活上要贴心关照，因为离退休干部伴随着年龄的不断上升，生病是在所难免的，因此，需要工作人员在工作人给予离退休干部特别是老龄干部更多的爱护、帮助、关心。除了生活照顾之外，还应该开展公益服务和精神慰问。要为离退休干部组织丰富多彩的文艺活动，让内心世界保持开朗，提升离退休干部队伍的身心健康，丰富其生活内容。

4.强化全局意识。开展老干部管理服务工作虽然出发点不是重心，但是其带来的影响确实非常重要的，虽然不是大局，但是却牵动大局。要想做好离退休干部队伍的管理服务工作，必须要具备全局观念，从开放、改革、稳定的全局出发，对党和人民高度负责任的精神进行工作，淡泊名利，爱岗敬业，无私奉献。

综上所述，在新时期，伴随着社会形势的不断变化，离退休干部队伍在不断的壮大，其对管理和服务工作也提出了更高的要求，一方面需要做好老年的生活关爱和帮助工作，同时还需要做好思想政治工作。要求服务管理队伍对国家的大政发真有全面客观的了解，有全局意识和服务意识，在工作中需要不断创新。只有这样，才能切实地做好离退休干部服务管理工作，让离退休干部队伍成为党重要的财富，发挥应有的作用。

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