国有企业服务型党组织建设进行时

李志超

秦皇岛港股份有限公司杂货港务分公司河北秦皇岛066002

摘要：党的十八大报告指出：党的基层组织要充分发挥推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，以服务群众、做群众工作为主要任务，加强服务型党组织建设。国有企业党组织是党执政的重要组织基础，开展服务型党组织建设对于国有企业来说，更是一种政治责任和担当。

教育期刊网 http://www.jyqkw.com
关键词 ：国有企业；服务型；党组织建设

1 加强服务型基层党组织的重要意义

1.1 基层服务型党组织建设是建设学习型、服务型、创新型执政党的基础工程。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，是团结带领群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒，建设“三型”执政党的关键在基层党组织，充分认识加强基层服务型党组织建设的重要性紧迫性，以服务型党组织建设引领基层党建工作，使服务成为基层党组织建设的鲜明主题，推动基层党组织在强化服务中更好地发挥领导核心和政治核心作用，使党的执政基础深深植根于人民群众之中。

1.2 加强基层服务型党组织建设是贯彻执行党的群众路线的重要抓手。以服务群众、做群众工作为主要内容的基层服务型党组织建设，有利于进一步密切党群干群关系和巩固前一阶段党的群众路线教育实践活动的成果，是当前各级党组织开展和贯彻执行党的群众路线的重要抓手。

1.3 加强基层服务型党组织建设是推进基层党建工作创新工程的重要载体。随着我国经济社会深刻变革，职工群众服务需求日益增多，基层党组织要转变工作方式、改进工作作风，把服务作为自觉追求和基本职责，不断创新基层党建工作方式，提高基层党建融入中心、服务大局的能力和水平，充分发挥基层党组织的主体作用和党员的先锋模范作用，让基层党建焕发蓬勃生机。

2 主要做法

河北港口集团秦港股份杂货公司是集杂货运输、仓储为一体的大型综合性港务公司，是一个有着2000 多职工的大型国有企业，杂货公司党委围绕如何加强服务型党组织建设，坚持“融入中心、服务大局、创新载体、凝心聚力”的党建工作新思路，以开展创建“贴心”支部活动为载体，坚持“三贴近”、做到“四主动”、实行“五必访”，不断丰富服务基层、服务职工、服务发展的内容和形式，取得较好效果。

2.1 贴近基层、贴近一线、贴近职工。为了能够更好的凝聚和发挥职工群众的力量，建设服务型基层党组织，让基层党建工作更好的服务中心工作，杂货公司党委重心下移，在实践中坚持做到“贴近基层、贴近一线、贴近职工”，并以此作为创建“贴心支部”活动的出发点和立足点。探索建立一线“党群工作室”，以“知党情，听民意，促和谐，求发展”为基本理念，为基层服务型党组织建设搭建平台。杂货公司各党支部不断强化群众工作观念，坚持走群众路线，关注职工思想和需求，知民心达民意，开展形式多样的谈话谈心、党群互帮活动，把党组织的关怀送到基层，让职工群众切切实实地感受到党组织的温暖。

2.2 主动讲、主动听、主动做、主动改。杂货公司党委在开展创建“贴心支部”活动中以“四主动”为核心内容，积极推进党组织转变工作作风，树立良好形象，传递正能量。一是主动讲港口改革政策和形势任务，做好思想疏导与解疑释惑工作，把职工思想统一到公司发展大局上来。二是主动听群众的意见和建议，真实把握群众的利益诉求。建立领导干部联系基层、政工干部联系班组、支部委员联系群众、季度职工舆情调研等工作制度，主动解决职工群众困难、提升公司管理水平掌握第一手资料。三是主动做服务群众的好事实事，解决职工群众关注的热点难点问题。杂货公司从职工群众的需求出发，不断创新服务职工群众的方式方法，把推进党建项目化管理作为服务职工的有力抓手，主动为职工做实事、好事。四是主动改进工作方法和作风，不断增强党组织的活力。通过组织开展“领导班子工作规则执行年”等活动，提升两级班子“用制度管人，按制度办事”的自觉意识和能力。

2.3 在职工生病、退休、出现困难、产生矛盾纠纷和遇到大事特情时，按照分级负责的方法，党委委员、支部委员及时到家中慰访，让职工感受到组织的关怀和温暖。建立《困难职工档案》，全面掌握困难职工家庭情况，做到家庭情况清、思想状况清、致困原因清、求助需求清。在元旦、春节、三八节期间，积极做好特困和单亲女职工的走访慰问工作。

3 取得的效果

3.1 基层党建更加务实。杂货公司党委主动为基层工作减负，通过推行支部电子档案管理，有效减少了基层支部“案头”工作，让支部工作更专注于企业发展和职工思想实际，基层支部能够把问题发现在基层、矛盾化解在基层，营造了“团结和谐稳定”的发展环境和“为民务实清廉”的干事氛围，基层党建工作更加贴心，更加务实。

3.2 党员的党性观念得到增强。“贴心支部”活动不仅成为党组织服务群众的平台，更成为党员党性教育的熔炉，考验党性修养，锻炼群众工作能力。在实践中，各党支部自觉加强自身建设，把群众是否满意作为工作的衡量标准，不仅“身入”基层，而且“心入”群众，成为职工群众信赖的“带头人”和“主心骨”。

3.3 基层党组织作风进一步转变。“四主动”工作法有效地促进基层党组织工作作风的转变，通过开展“贴心支部”活动，基层党组织自运转能力明显增强，基层党建工作在主动服务中展现出创新活力，成为凝聚人心、凝聚力量的巨大吸引力，得到了群众的一致肯定。

3.4 党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到有效发挥。创建“贴心支部”活动为党员发挥先锋模范作用搭建了平台，公司先后涌现出全国“五一”劳动奖章获得者张海波，河北省劳动模范万秦生等一批优秀党员代表，“张海波国家级技能大师工作室”、《袁志强门机操作法》、《王延辉堆料操作法》等一批以党员名字命名的高技能人才领军项目，先进操作法和绝技绝活得到运用及推广，在港口生产建设中发挥了巨大的作用。

4 几点思考

加强服务型党组织建设是一项系统性工程，不是短期行为，必须常抓不懈、持之以恒地加以推进。通过开展创建贴心支部活动的实践，我们取得了初步成效，也积累了一些经验，主要有以下几点体会：

4.1 加强服务型党组织建设应以职工群众的需求为出发点和立足点。坚持需求导向是服务型党组织建设的行动指南。因此我们在开展一切服务活动的过程中，都必须始终坚持以服务基层、服务职工群众为核心任务，以职工群众的需求为基本导向，以职工群众是否满意为检验标准，将党组织的服务功能贯穿到活动开展的全过程，才能得到职工群众的认可。

4.2 加强服务型党组织建设应坚持以“服务中心、融入大局”为着力点。作为国有企业的基层党组织，必须围绕企业生产经营开展工作，以“服务中心、融入大局”为着力点，确定工作目标、内容和方法，充分发挥基层党组织的政治核心作用，做到推动发展、服务群众、促进和谐。

4.3 加强服务型党组织建设应将创新精神融入到基层党组织建设之中。十八大报告指出“创新基层党建工作，夯实党执政的组织基础”，这要求我们紧紧围绕新形势下改革发展稳定的新任务，创新党组织和党员、干部发挥作用的思路、形式和载体，使之真正成为推动企业科学发展、密切联系职工群众的坚强领导核心和骨干力量。